升职加薪拿干股

剧情简介

面对三亿多业务流失危机及竞争对手四倍年薪与VP职位的诱惑，智联科技极力挽留。李建峰未因十五万元提成被退而妥协，他深知核心痛点在于公司长期将员工付出视为免费资源。经重新谈判，他升任项目管理中心总经理，不仅年薪大幅上涨，更获百分之二干股及核心项目决策权。